Spanien anställer 25 procent fler säsongsarbetare

Medan de flesta andra länder i Europa talar om starkare immigrationskontroller har Spanien stärkt programmet för säsongsarbetare med en fjärdedel.

Trots en alltmer polariserande immigrationsdiskussion i hela Europa ökade Spanien sina korttidsanställningar med 25 procent under 2025.

Detta kommer samtidigt som premiärminister Pedro Sánchez PSOE) har drivit en ”cirkulär migrationsmodell”. Det har gått emot trenden som en av få vänsterregeringar som är för invandring på kontinenten de senaste åren. Ansökningar om arbets- och uppehållstillstånd i Spanien ökade med nästan 50 procent efter immigrationsreformerna som antogs förra året.

Program för att rekrytera invandrare utanför EU i deras ursprungsländer för att arbeta inom säsongsindustrier ledde till rekryteringen av 25.767 arbetare i Spanien under 2025. Detta enligt nya uppgifter från ministeriet för inkludering, social trygghet och migration. Det här är utländska anställda som, efter att ha avslutat sitt arbete i Spanien under en viss tidsperiod, återvänder till sina hemländer.

Det här innebär att antalet säsongsarbetare som anställs genom den så kallade kollektiva rekryteringshanteringen (Gecco) har ökat med 25 procent jämfört med 2024, då cirka 20.000 arbetade säsongsmässigt.

Programmet för säsongsarbetare startade år 2000.

De senaste siffrorna visar att dessa kortsiktiga, sektorspecifika program, som startade år 2000, har ökat avsevärt under de senaste tre åren. De består av samtidig behandling och beviljande av uppehålls- och arbetstillstånd för utlänningar utanför EU. Som inte befinner sig i eller bor i Spanien och som uteslutande anställs från sina ursprungsländer.

Upp till 17 länder har deltagit i programmen under 2025. Dessa är Argentina, Bolivia, Chile, Colombia, Ecuador, Gambia, Guatemala, Honduras, Marocko, Mauretanien, Mexiko, Peru, Dominikanska republiken, Senegal, El Salvador, Uruguay och Indien.

Jordbruket är den absolut viktigaste sektorn som rekryterar säsongsarbetare från utlandet, främst för fruktplockning. Det är en sektor som historiskt sett har använt dessa säsongsprogram under skördesäsongen.

Marockanerna är flest.

Marockanska arbetare utgjorde 81 procent av alla anställningar. Dessutom var nio av tio av dessa säsongskontrakt för kvinnor, med en medelålder på 43 år. Den näst största nationaliteten var colombiansk, med 13 procent av de anställda, följt av honduranska medborgare, med 4 procent.

Den spanska dagstidningen El País noterar också en betydande geografisk koncentration av säsongsarbetarna. Även om dessa arbetare var spridda över 21 provinser i hela landet, var Huelva i Andalusien den provins som tog emot flest säsongsarbetare. Huelva med sina stora jordgubbsodlingar stod för 84 procent av totalsumman.

---